2021 में इज़राइल में नौकरी कैसे प्राप्त करें

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विदेशों में काम करना अक्सर घर की तुलना में अधिक आकर्षक लगता है, इसलिए रूस और पूर्व सीआईएस के अन्य देशों के श्रमिक प्रवासियों की संख्या हर साल बढ़ रही है। भाषा, स्थिति, आवास के साथ संभावित समस्याओं के डर के बिना लोग उन जगहों पर जाते हैं जहां रहने की स्थिति बेहतर होती है। इज़राइल में काम करना लाभदायक है: देश आर्थिक रूप से स्थिर है, कम मुद्रास्फीति और औसत मजदूरी में स्थिर वृद्धि, काफी उच्च जीवन स्तर, और वफादार श्रम और प्रवासन कानूनों के साथ। यह आपके जीवन को बेहतर के लिए बदलने का मौका है।

नौकरी की तलाश कैसे करें

देश में प्रत्यावर्तन की आमद लगभग न्यूनतम हो गई है, स्वदेशी आबादी का प्राकृतिक विकास छोटा है, और निरंतर आर्थिक विकास के संदर्भ में रूढ़िवादी यहूदी धर्म की विशेषताएं श्रम शक्ति के मुद्दे को उठाती हैं।

अन्यत्र की तरह इज़राइल में भी नौकरी की तलाश स्वतंत्र रूप से या बिचौलियों के माध्यम से संभव है। औसतन, इसमें दो से चार महीने लगते हैं। बेशक, अगर हम विशेषता के अनुसार किसी स्थान के बारे में बात कर रहे हैं, खासकर नेतृत्व की स्थिति। हाई-टेक उद्योगों में उनके अपने पेशेवर बहुत हैं।

एक रिक्ति जिसमें योग्यता और अनुभव की आवश्यकता नहीं होती है, यदि इच्छा हो तो बहुत जल्दी प्राप्त की जा सकती है।

स्वयं खोज

बिचौलियों के बिना कानूनी कार्य के माध्यम से चुना जाता है:

  • मुद्रित संस्करण;
  • परिचित;
  • सोशल नेटवर्क;
  • विशेष इंटरनेट पोर्टल;
  • रोजगार केंद्र, भर्ती एजेंसियां।

घोषणाएं देश के प्रमुख प्रकाशनों की वेबसाइटों पर उपलब्ध हैं - जेरूसलम पोस्ट, येडियट, मारीव। देश में सुरक्षा और नेटवर्किंग एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। परिचित होने से, कनेक्शन के लिए धन्यवाद, आप एक योग्य स्थान प्राप्त कर सकते हैं।

सामाजिक नेटवर्क में समुदायों के माध्यम से प्रत्यक्ष नियोक्ताओं से सीआईएस नागरिकों के लिए काम करना बहुत आसान है। फेसबुक पर व्यक्तिगत संपर्क, विषयगत समूहों में भागीदारी विभिन्न क्षेत्रों में अवसरों के उद्भव में योगदान करती है।

नियोक्ता से सीधे संपर्क करने का प्रयास अक्सर सफलता के साथ ताज पहनाया जाता है। यह रिज्यूमे सबमिट करने से भी बेहतर काम करता है। अपनी पसंद की कंपनी चुनने के बाद, आपको तुरंत कार्यालय जाने की कोशिश करनी चाहिए और बिना थके उम्मीदों के एक साक्षात्कार पास करना चाहिए।

सबसे लोकप्रिय इज़राइली क्लासीफाइड साइट जहां आप एक रिक्ति पा सकते हैं doska.co.il है, जो खुद को देश के मुख्य रूसी-भाषा बुलेटिन बोर्ड के रूप में स्थान देता है।

आप पोर्टल का भी उपयोग कर सकते हैं:

  • orbita.co.il;
  • Jobs-israel.com;
  • gigajob.com;
  • कैरियरजेट.कॉम;
  • israeljobsites.co.il;
  • jobnet.co.il;
  • jobmaster.co.il;
  • israemploy.net;
  • alljobs.co.il का भुगतान किया जाता है। सदस्यता की लागत 40 एनआईएस / माह है।

उनकी मदद से, कुछ महीनों में अपने दम पर इज़राइल में नौकरी पाना काफी संभव है। इन पोर्टलों का उपयोग करने के लिए एल्गोरिदम सरल है, बस ध्यान रखें कि धोखेबाज अक्सर सुंदर संकेतों के नीचे छिप जाते हैं।

कहीं और के रूप में, एक रिक्ति का चयन किया जाता है, एक अनुरोध भेजा जाता है, नियोक्ता के साथ संपर्क स्थापित किया जाता है, और एक साक्षात्कार निर्धारित और आयोजित किया जाता है। उत्तरार्द्ध के लिए, व्यक्तिगत रूप से देश का दौरा करना अक्सर आवश्यक होता है। रूसियों को इसके लिए वीजा की जरूरत नहीं है।

बिचौलियों की मदद से

भर्ती और रोजगार फर्मों को यहां "हेवरोट आसमा" कहा जाता है। ऐसे कार्यालयों में आए बिना कुछ विशिष्टताओं में नौकरी पाना अवास्तविक है। इसका एक हिस्सा भुगतान के आधार पर काम करता है।

सबसे बड़े हैं:

  1. "एचआर सेवाएं" एटगर "या" एटगर माशावेई एनोश "(www.etgar-hr.com) - अर्थव्यवस्था के सभी क्षेत्रों के लिए कर्मियों के चयन में माहिर हैं। रूसी में जानकारी आधिकारिक वेबसाइट पर उपलब्ध है। दूरभाष. हाइफ़ा में: *3434.
  2. Ortal Human Resources (ortal-hr.co.il) ─ पोर्टल केवल हिब्रू और अंग्रेजी में उपलब्ध है। दूरभाष।: 972-3-7616100।
  3. जनशक्ति समूह (manpower.co.il) दूरभाष: 03-5639999 (हिब्रू, अंग्रेजी)।

उच्च शिक्षा के साथ नौकरी पाना आसान है। इसके अलावा, सरकारी एजेंसियों से संपर्क करने का अवसर है, उदाहरण के लिए, अवशोषण मंत्रालय। आधिकारिक साइट रूसी का समर्थन करती है।

मुक्त श्रम विनिमय "लिश्कत तासुका" खोज में मदद करेगा, और युवा केंद्र एक विषयगत संगोष्ठी में भाग लेने के लिए एक फिर से शुरू, सलाह और प्रस्ताव लिखने में मदद करेगा।

यदि वापसी करने वालों के लिए नौकरी की आवश्यकता है, तो MAOF कंपनी की आधिकारिक वेबसाइट, जो इज़राइल के रोजगार केंद्रों का संचालन करती है, रोजगार की गारंटी देती है। केंद्र पूरे देश में स्थित 08.00 से 17.00 तक खुले हैं:

  • नाज़रेथ इलित ─ दूरभाष: 072-3957555;
  • हाइफ़ा दूरभाष .: 072-3355590;
  • अफुला दूरभाष।: 072-3957555;
  • हदेरा दूरभाष: 072-3922159
  • नहरिया दूरभाष।: 072-3922161;
  • कर्मील दूरभाष।: 072-3922161;
  • खुत्सोत हा-मिफ्रात्ज़ दूरभाष: 072-3355590;
  • तेल अवीव दूरभाष।: 072-3954555;
  • तिबरियास दूरभाष।: 04-6439731;
  • पेटाह टिकवा दूरभाष: 03-9344965;
  • रिशोन लेज़ियन दूरभाष: 072-3355599;
  • नेतन्या दूरभाष: 072-3922159।

"शालोम" रोजगार केंद्र द्वारा भी नौकरी की पेशकश की जा सकती है। विभिन्न भाषाएं बोलने वाले सलाहकार, रोजगार के क्षेत्र में अनुभव रखते हैं, स्थिति पर अच्छी पकड़ रखते हैं, और हजारों नियोक्ताओं के साथ सीधे संपर्क में हैं।

आवश्यक दस्तावेज

नौकरी खोजने के लिए, आपको एक साक्षात्कार से गुजरना होगा, जिसके दौरान नियोक्ता को उम्मीदवार के पेशेवर, सामान्य ज्ञान, सामूहिक गतिविधि की स्थितियों के अनुकूल होने की क्षमता की जांच करने का अधिकार है। एक इजरायली नौकरी परीक्षण हो सकता है:

  • मनोमितीय;
  • पेशेवर: विशेषता के ज्ञान की जाँच की जाती है;
  • व्यक्तिगत, उम्मीदवार के व्यक्तिगत गुणों को स्पष्ट करना: संचार कौशल, सावधानी, जिम्मेदारी की भावना।

सबसे अधिक संभावना है, यह जटिल होगा। लेकिन साइकोटेस्ट का सबसे अधिक उपयोग किया जाता है। यह सब रिक्ति पर निर्भर करता है। यह एक संभावित हाउसकीपर और फाइनेंसर के लिए अलग होगा।

पूर्ण परीक्षण में 6 से 8 घंटे लगते हैं और इसमें शामिल हैं:

  1. सरल अंकगणित, तार्किक और ज्यामितीय समस्याओं को हल करना।
  2. माइंडफुलनेस असाइनमेंट।
  3. सामूहिक कार्य।
  4. व्यक्तिगत गुणों का आकलन।
  5. एक मनोवैज्ञानिक के साथ बातचीत।

कोई भी धोखा, कुछ छिपाने की कोशिश का तुरंत खुलासा हो जाएगा।

काम करने के लिए इज़राइल जाने से पहले, आपको एक परमिट और एक विशेष वीज़ा प्राप्त करना होगा। दस्तावेजों की सूची में शामिल हैं (मूल और अंग्रेजी में प्रतियां):

  • श्रम अनुबंध;
  • वीज़ा आवेदन प्रपत्र;
  • फिंगरप्रिंटिंग के लिए सहमति;
  • दो तस्वीरें 5x5 सेमी;
  • पासपोर्ट (विदेशी);
  • जन्म प्रमाण पत्र, विवाह / तलाक, पेंशन;
  • एक आपराधिक रिकॉर्ड;
  • तपेदिक, एचआईवी, हेपेटाइटिस की अनुपस्थिति पर निशान के साथ चिकित्सा प्रमाण पत्र;
  • शुल्क के भुगतान की प्राप्ति।

इज़राइल में एक अनुबंध के तहत काम करने में नियोक्ता द्वारा प्रारंभिक कागजी कार्रवाई शामिल है। अनुबंध आपसी समझौते द्वारा स्थापित अवधि के लिए तैयार किया गया है।

इजरायल के आंतरिक मामलों के मंत्रालय से एक लिखित वर्क परमिट उस उम्मीदवार को दिया जाता है जो इसे बी 1 वीजा प्राप्त करने के लिए वाणिज्य दूतावास या दूतावास में जमा करता है। प्रक्रिया एक सप्ताह से एक महीने तक चलती है।

एक इज़राइली कंपनी के पास श्रम मंत्रालय से एक विशेष लाइसेंस होना चाहिए, जो फर्म को रोजगार में संलग्न होने का अधिकार देता है।

यह व्यावहारिक रूप से सभी रूसी को इज़राइल में काम करने की ज़रूरत है।

यदि दस्तावेज़ क्रम में हैं, तो वीज़ा (आमतौर पर एक वर्ष के लिए 5 साल के लिए और विस्तार की संभावना के साथ) आवेदन के दिन जारी किया जाता है। इज़राइल आने के लिए, एक चिकित्सा परीक्षा से गुजरना और बीमा खरीदना तीस दिनों में रहता है।

वीजा का विस्तार करने के लिए, आपको एक आवेदन और एक रोजगार अनुबंध के साथ इजरायल के आंतरिक मामलों के मंत्रालय से संपर्क करना होगा। जब आप अपना कार्यस्थल बदलते हैं, तो आपको फिर से परमिट प्राप्त करना होगा।

बहुत बार, इज़राइल में आवास के साथ काम प्रदान किया जाता है।

डिप्लोमा, पाठ्यक्रम की मान्यता

स्नातक दस्तावेज़ का अंग्रेजी और हिब्रू में अनुवाद किया जाना चाहिए, नोटरीकृत। दस्तावेज़ जमा करने के लगभग तीन से चार सप्ताह बाद पुष्टिकरण प्रमाणपत्र प्राप्त किया जा सकता है। इसके बिना, आपकी विशेषता में नौकरी खोजने से काम नहीं चलेगा: दस्तावेज़ इज़राइली कानून के अनुसार बोनस प्राप्त करना संभव बनाता है।

उच्च शिक्षा वाले व्यक्तियों के लिए इस तरह के प्रमाण पत्र की आवश्यकता होगी, जब इजरायल के रोजगार कार्यालय में प्रवेश के लिए और पाठ्यक्रमों में आगे के अध्ययन के लिए दस्तावेज जमा करें।

डिप्लोमा की पुष्टि आपको स्थानीय शिक्षा प्राप्त करने में समय और पैसा बर्बाद नहीं करने देती है।डिप्लोमा की मूल (प्रमाणित प्रति) शिक्षा मंत्रालय के निकटतम विभाग को भेजी जाती है। यहां फोन नंबर और पते दिए गए हैं:

  • जेरूसलम सेंट। ड्वोरा हानेविया, 2. दूरभाष: 02-5602863, 02-5602853।
  • तेल अवीव सेंट। हा-शलोशा 2. दूरभाष : 03-6896126।
  • हाइफ़ा सेंट पल-यम, 15. दूरभाष: 04-8632566
  • नाज़रेथ इलिट बीट हा-मेमशाल की इमारत है। दूरभाष।: 06-6500179
  • बीयर शेवा सेंट। हा-टिकवा, 4. दूरभाष: 08- 6263255।

आवेदन एक नियुक्ति की आवश्यकता है। प्रक्रिया मेल द्वारा की जा सकती है। यह कॉल करने के लिए पर्याप्त है, पूछें कि आवेदन कैसे तैयार किया जाए, और दस्तावेज भेजें। लगभग डेढ़ महीने में पुष्टि की पुष्टि करते हुए एक प्रमाण पत्र जारी किया जाता है।

आवश्यक दस्तावेजों की सूची:

  1. सत्यापन के लिए अनुरोध।
  2. पासपोर्ट।
  3. डिप्लोमा।
  4. अंकों के साथ कथन।
  5. परिपक्वता का प्रमाण पत्र।
  6. मजिस्ट्रेट, कॉलेज, तकनीकी स्कूल (यदि कोई हो) से स्नातक होने पर दस्तावेज।
  7. नाम / उपनाम के परिवर्तन का प्रमाण पत्र, विश्वविद्यालय का नाम (यदि बदला गया हो)।

यदि प्रशिक्षण अंशकालिक था, तो एक विशेष प्रश्नावली की आवश्यकता होगी। अंग्रेजी और हिब्रू में नमूने शिक्षा मंत्रालय की वेबसाइट पर उपलब्ध हैं।

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि अधूरी शिक्षा के सत्यापन के लिए आवेदनों पर विचार नहीं किया जाता है। एक नियम के रूप में, कारखानों, कारखानों, खेतों आदि में प्रवेश करते समय प्रक्रिया की आवश्यकता नहीं होती है।

अपनी शर्तों और चयन मानदंडों के साथ कई वैधीकरण और रोजगार कार्यक्रम हैं। अक्सर एक अतिरिक्त प्रारंभिक पाठ्यक्रम की आवश्यकता होती है, कुछ विशिष्टताओं के लिए पूर्ण पुनर्प्रशिक्षण की आवश्यकता होती है (विशेष रूप से, एक वकील, अर्थशास्त्री, शिक्षक), कुछ मौजूद नहीं हैं (उदाहरण के लिए, एक पैरामेडिक), लेकिन सबसे महत्वपूर्ण बात भाषा का ज्ञान है। बुजुर्गों के लिए देखभाल करने वाले के रूप में या उदाहरण के लिए, वेट्रेस के रूप में काम करते समय भी इसकी आवश्यकता होगी।

इज़राइल में कई डिग्री, अध्ययन के स्तर, विभिन्न शर्तों और लागतों के साथ बड़ी संख्या में स्कूल (ulpan) हैं। कक्षाएं केवल हिब्रू में आयोजित की जाती हैं। इसके अलावा, उपस्थिति 90% से कम नहीं होनी चाहिए।

"न्यूमैन सेंटर" निम्नलिखित विशिष्टताओं में अपने सफल रोजगार के लिए नए अप्रवासियों की भाषाओं को पढ़ाने, व्यावसायिक प्रशिक्षण और अतिरिक्त शिक्षा के पाठ्यक्रम प्रदान करता है:

  • रियाल्टार;
  • फोटो-वीडियो ऑपरेटर, प्रस्तुतकर्ता;
  • मुनीम;
  • सचिव;
  • कार्यालय प्रबंधक;
  • सूचना प्रौद्योगिकी विशेषज्ञ;
  • स्टॉक ब्रोकर।

काम पर आमंत्रित होने के लिए, आपको अपनी योग्यता साबित करने की आवश्यकता है। यह पेशेवर रूप से सौंदर्य उद्योग, गहने, तकनीशियनों को मोबाइल फोन, एयर कंडीशनर, रेफ्रिजरेटर, ऑपरेटरों और प्रोग्राम किए गए मशीन टूल्स के समायोजकों की मरम्मत के लिए प्रशिक्षित करता है। स्नातकों के रोजगार के लिए एक सेवा है।

इज़राइल में नौकरी खोज और पाठ्यक्रमों के बारे में अधिक जानकारी www.facebook.com/UTim.College.Israel पर देखी जा सकती है।

भाषा का ज्ञान

एक उच्च योग्य विशेषज्ञ के लिए हिब्रू का ज्ञान आवश्यक है। उदाहरण के लिए, यरुशलम में बिना भाषा के रूसियों के लिए नौकरियां अपार्टमेंट, कचरा साफ करने, निर्माण स्थल या गोदाम में काम करने तक सीमित हैं। एक कारखाने में, एक खेत में, और एक अनु जोड़ी में कम वेतन वाले अकुशल श्रम की आवश्यकता नहीं होती है। आप अशदोद में अपनी किस्मत आजमा सकते हैं - शहर में, लगभग एक चौथाई आबादी रूसी भाषी है।

भर्ती एजेंसियां ​​कार्डबोर्ड, कागज, रबर, प्लास्टिक से उत्पादों के निर्माण के लिए कारखानों में भाषा के ज्ञान के बिना नौकरी चाहने वालों की पेशकश करती हैं: आवास के बिना रिक्तियां, लेकिन अनिवार्य स्वास्थ्य बीमा के साथ।

क्या विशेषज्ञों की आवश्यकता है

इज़राइल में 2021 के लिए सबसे अधिक मांग वाली विशेषताएँ और पेशे:

  • इंजीनियर;
  • वास्तुकार;
  • प्रोग्रामर;
  • निर्माता;
  • कार्यकर्ता;
  • होटल के कर्मचारी;
  • रसोइया;
  • जूनियर मेडिकल स्टाफ;
  • सामाजिक कार्यकर्ता, नर्स।

इलेक्ट्रीशियन, वेल्डर, बढ़ई, पर्वतारोही, प्लंबर, टर्नर बिना किसी समस्या के काम ढूंढते हैं।

उच्च योग्यता और कार्य अनुभव के बिना पुरुषों को एक निर्माण स्थल या खेत में नौकरी मिल सकती है, महिलाओं को - घरेलू सहायकों के रूप में, बच्चों की देखभाल करने वाले, विकलांग लोगों और सेवानिवृत्त लोगों को स्ट्रॉबेरी लेने के लिए।

इज़राइल में टैक्सी, बस या भारी ट्रक के ड्राइवर के रूप में काम भी उपलब्ध है। कई रिक्तियां हैं, लेकिन एक इज़राइली ड्राइवर का लाइसेंस और भाषा का ज्ञान आवश्यक है।

रूसी बोलने वालों और सीआईएस के नागरिकों के लिए रिक्तियां

प्रतिष्ठित पदों के लिए कर्मियों की भर्ती करते समय, स्थानीय आवेदकों को प्राथमिकता दी जाती है। एक आगंतुक किसी चीज पर भरोसा कर सकता है यदि कनेक्शन, उच्च स्तर की शिक्षा, बुद्धि, योग्यता, अपनी उपयोगिता साबित करने की क्षमता हो। ज्यादातर वे सेवा क्षेत्र, सामाजिक क्षेत्र, कृषि, निर्माण में कार्यरत हैं।

एक नर्स या नानी के रूप में रूसी बोलने वालों के लिए नियोक्ता से सीधे काम करने के लिए विशेष चिकित्सा शिक्षा की आवश्यकता होती है। डॉक्टर या नर्स के रूप में नौकरी पाने के लिए, यदि कार्य अनुभव 14 वर्ष से कम है, तो आपको इंटर्नशिप करनी होगी और छह महीने की परीक्षा देनी होगी।

परीक्षा की तैयारी में मदद करने के लिए नर्सों के लिए रूसी भाषा की एक निःशुल्क साइट है, rntest.helth.gov.il। सामान्य तौर पर, सभी पेशे जो एक साधारण रूसी तकनीकी स्कूल में प्राप्त किए जा सकते हैं, इज़राइल में बहुत मांग है।

क्या पर्यटक काम कर सकते हैं

बिना वर्क वीजा के पर्यटकों के लिए इजरायल में काम करना अवैध माना जाता है।

रोजगार जोखिम भरा है और कोई सामाजिक या कानूनी गारंटी प्रदान नहीं करता है। हिब्रू बोलने वालों को देश के उत्तर में गाइड के रूप में नौकरी मिल सकती है, जो पर्यटकों के साथ लोकप्रिय है, उदाहरण के लिए, कारों को धोने के लिए।

सीज़न के लिए काम करें

स्थायी आधार पर रोजगार अधिक आकर्षक है, लेकिन मौसमी नौकरी पाना आसान है। कृषि के क्षेत्र में ये हैं:

  • पशुधन की देखभाल;
  • कटाई सब्जियां, जामुन, फल;
  • खेतों पर काम।

इज़राइल में मौसमी नौकरियां जोड़ों के लिए बेहतर स्थिति प्रदान करती हैं, और नौकरी पाना आसान होता है। डिप्लोमा, किसी विशेष कौशल, कार्य अनुभव और हिब्रू के ज्ञान की आमतौर पर आवश्यकता नहीं होती है। अधिकतम जिसकी आवश्यकता है वह है अंग्रेजी का न्यूनतम ज्ञान।

कर्मचारियों को वसंत, ग्रीष्म और पतझड़ में भर्ती किया जाता है, अक्सर आवास के साथ। अंशकालिक नौकरियों के रूप में सेल्सपर्सन, कैशियर, टिलर, प्लास्टर, निर्माण पर घूर्णी कार्य, औद्योगिक सुविधाओं, क्रूज जहाजों, नर्सिंग होम के पदों की पेशकश की जाती है। अवधि अनुबंध द्वारा निर्धारित की जाती है औसतन 3-6 महीने।

काम करने की स्थिति

इजरायली कैलेंडर अपने आप में अनूठा है। ऐतिहासिक रूप से ऐसा हुआ कि यहूदी हर किसी की तरह नहीं रह सकते हैं और न ही रहने चाहिए। यह पूरी तरह से न केवल आधिकारिक दिनों की छुट्टी पर लागू होता है, बल्कि कार्यसूची पर भी लागू होता है।

श्रम कानून के अनुसार, विशेष सामूहिक समझौतों के तहत रोजगार के मामलों को छोड़कर, इज़राइल में कार्य सप्ताह 43 घंटे से अधिक नहीं हो सकता है। 2021 से प्रति घंटा की दर की गणना प्रति माह 182 कार्य घंटों के आधार पर की जाती है। एक सप्ताह 5 या 6 दिन का हो सकता है, जो उत्पादन की शर्तों के आधार पर नियोक्ता द्वारा निर्धारित किया जाता है।

अब लगभग कितने घंटे इज़राइल में कार्य दिवस। कानून के अनुसार, यह पांच दिन की अवधि 9 के साथ 8 से अधिक नहीं होनी चाहिए, और रात की पाली में (22:00 से 06:00 बजे तक), पूर्व-सप्ताहांत / पूर्व-छुट्टी के दिन 7 घंटे। इसके अलावा, तीन सप्ताह के लिए एक सप्ताह से अधिक रात की पाली में काम करना प्रतिबंधित है।

प्रसंस्करण के पहले दो घंटों के लिए, 125% का पूरक लगाया जाता है, और प्रत्येक बाद के घंटे के लिए - दर का 150%, जिसमें परिवार और वरिष्ठता के लिए अतिरिक्त भुगतान भी शामिल है।

ब्रेक कम से कम 45 मिनट का होना चाहिए। प्री-हॉलिडे / प्री-वीकेंड के दिन कम से कम 30 मिनट।

काम की पाली के बीच आराम 8 घंटे से कम नहीं हो सकता। सिगरेट तोड़ना या शौचालय जाना कार्य प्रक्रिया का हिस्सा माना जाता है, और इसके लिए काम किए गए घंटों में से कटौती निषिद्ध है। प्रार्थना विराम के अधिकार की भी गारंटी है।

नियोक्ता काम के घंटे, आराम और पारिश्रमिक का एक रजिस्टर रखने के लिए बाध्य है। इज़राइल में सप्ताहांत पर काम करने वाले श्रमिकों को छुट्टी शुरू होने के 36 घंटे के भीतर डेढ़ दर से भुगतान की गारंटी दी जाती है।

सार्वजनिक अवकाश पर वेतन रखा जाता है (साल में 9 दिन भुगतान किया जाता है)। श्रम कानून ईसाई छुट्टियों सहित राज्य या धार्मिक के दौरान आराम का विकल्प प्रदान करता है। यह अनुबंध में कहा गया है।

कर्मचारी को वार्षिक अवकाश के अधिकार की गारंटी है। अवधि (दिनों में) अनुभव द्वारा निर्धारित की जाती है:

  • 1 से 4 साल की उम्र से - 15;
  • 5 साल - 16;
  • 6 साल - 18;
  • 7 साल —21;
  • 8 साल - 22;
  • 9 साल - 23;
  • 10 साल - 24;
  • 11 साल - 25;
  • 12 साल - 26;
  • 13 साल की उम्र - 27;
  • 14 और अधिक - 28।

माता-पिता की छुट्टी 14 सप्ताह। कार्यस्थल बच जाता है।

कुछ कंपनियां छुट्टियों में कर्मचारियों को जबरदस्ती छुट्टी पर भेजती हैं। यह तब तक उल्लंघन नहीं है जब तक इसके बारे में पहले से चेतावनी दी जाती है।

जिन लोगों ने एक वर्ष से अधिक समय तक काम किया है, वे सेवा की लंबाई के आधार पर, वसूली के लिए समय के हकदार हैं:

  • 1 वर्ष का निरंतर कार्य - 5 दिन;
  • 2-3 साल - 6 दिन;
  • 4-10 साल - 7 दिन;
  • 11-15 वर्ष - 8 दिन;
  • 16-19 वर्ष - 9 दिन;
  • 20 वर्ष से अधिक - 10 दिन।

ज्यादातर कंपनियां छुट्टी के दिनों के बजाय नकद मुआवजा देती हैं। निजी क्षेत्र में 1 दिन = 378 आईएलएस। वेतन के हिस्से के संरक्षण के साथ प्रति वर्ष 18 बीमार अवकाश की गारंटी:

  • पहला दिन - कोई भुगतान नहीं;
  • दूसरा और तीसरा - 50% के भुगतान के साथ;
  • 4 और निम्नलिखित 100%।

यदि वर्ष के दौरान सीमा का उपयोग नहीं किया जाता है, तो बीमारी की छुट्टी बरकरार रखी जाती है कुल मिलाकर, आप 90 दिनों तक जमा कर सकते हैं।

यदि निवास स्थान और कार्य के बीच की दूरी 3 बस स्टॉप से ​​अधिक है, तो नियोक्ता यात्रा व्यय की भरपाई करने के लिए बाध्य है। मुआवजे की अधिकतम राशि 22.6 ILS है। यह उन लोगों पर भी लागू होता है जो काम करने के लिए अभी-अभी इज़राइल आए हैं।

सेना के बाद यहां एक युवक को काफी लाभ मिलता है। और यह भी एक बहुत ही रोचक सवाल है।

इज़राइली वेतन

न्यूनतम वेतन कानूनी रूप से 5,300 शेकेल ($ 1,450) निर्धारित किया गया है। यह मूल्य न केवल योग्यता और अनुभव से, बल्कि गतिविधि के क्षेत्र के साथ-साथ क्षेत्र द्वारा भी निर्धारित किया जाता है। सबसे अधिक वेतन तेल अवीव, यरुशलम, हाइफ़ा और अशदोद में हैं। औसत लगभग 3000 डॉलर।

इज़राइल में कर

कराधान प्रणाली जटिल है। आयकर प्रगतिशील है, 10 से 50% तक। आबादी के कुछ खंड, प्रत्यावर्तन अधिमान्य कर इकाइयों के हकदार हैं, वे मजदूरी पर कर में कम हो जाते हैं।

पूंजी कर 45% है, वैट 17%, कामकाजी नागरिकों से पेंशन कोष में योगदान - 5.5%। निवेशकों को कर प्रोत्साहन प्रदान किया जाता है, विशेष रूप से, उन्हें 20 वर्षों के लिए भुगतान से आंशिक रूप से छूट दी जा सकती है।

अवैध श्रम और परिणाम

अवैध काम निर्वासन और 10 साल के लिए प्रवेश प्रतिबंध की धमकी देता है। नियोक्ता के लिए जुर्माना 500 हजार डॉलर तक हो सकता है।

काम करने और रहने के लिए सबसे अच्छी जगह

वादा किए गए देश में सबसे अच्छी जगह चुनने के लिए, जीवन की सुरक्षा, लागत और आराम का मूल्यांकन करना चाहिए। पूरे देश में भोजन और कपड़ों की कीमत लगभग समान है। बैट यम के शहर में अचल संपत्ति के लिए सबसे कम कीमत।

बड़े केंद्रों में आवास अधिक महंगा है, लेकिन बुनियादी ढांचा बेहतर है। इसलिए काम के बगल में जगह का चुनाव करना चाहिए।

वैसे, इज़राइल में पेंशनभोगियों के लिए अंशकालिक काम निषिद्ध नहीं है। अशदोद, हाइफ़ा में रूसी बोलने वालों की संख्या अधिक है। ग्रामीण क्षेत्रों में राष्ट्रवाद की अभिव्यक्तियाँ देखी जा सकती हैं।

सुरक्षा के दृष्टिकोण से, गोलान हाइट्स, मृत सागर के आसपास के क्षेत्र और फिलिस्तीनी क्षेत्रों की सीमा से लगे गाँव कम आकर्षक हैं।

इज़राइल में खुद का व्यवसाय

सरकार छोटे और मध्यम व्यवसायों का समर्थन करती है। पंजीकरण नियम बहुत सरल हैं। अधिकृत पूंजी लगभग $ 2.5 हजार होनी चाहिए, और नियोजित आय के आधार पर उद्यम का रूप चुना जाता है।

विदेशी व्यापार मालिकों को इजरायलियों के समान अधिकार और जिम्मेदारियां दी जाती हैं। वे स्थानीय नागरिकों और श्रमिक प्रवासियों दोनों को रोजगार दे सकते हैं। चार्टर, मेमोरेंडम ऑफ एसोसिएशन हिब्रू और अंग्रेजी दोनों में लिखा जा सकता है।

इज़राइली बैंक में खाता खोलना, कंपनी को कर कार्यालय में पंजीकृत करना और व्यवसाय का बीमा करना आवश्यक है। व्यवसाय स्थानीय वकीलों, लेखा परीक्षकों, कर विशेषज्ञों की सहायता के बिना नहीं चलेगा।

निष्कर्ष

अंत में, यह उल्लेख करने योग्य है कि इज़राइल में काम करने के पक्ष और विपक्ष क्या हैं। स्पष्ट लाभों में निम्नलिखित शामिल हैं:

  1. उच्च लाभ भुगतान।
  2. अच्छी स्थिति।
  3. स्थानीय श्रम कानूनों का संरक्षण।

नुकसान हैं:

  1. कार्य वीजा की आवश्यकता।
  2. स्थानीय नौकरी चाहने वालों को प्राथमिकता।
  3. नेतृत्व के पदों के लिए उच्च प्रतिस्पर्धा।
  4. संस्कृति, धर्म और परंपराओं की मौलिकता।
  5. भाषा के ज्ञान की आवश्यकता।

प्लसस पर माइनस की संख्यात्मक श्रेष्ठता के बावजूद, कर्मचारी आय और सामाजिक सुरक्षा के मामले में इज़राइल में काम करने की स्थिति दुनिया में सबसे अच्छी है।

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