2021 में इज़राइल में पेंशन का आकार

Pin
Send
Share
Send

इज़राइल में पेंशन, किसी भी अन्य देश की तरह, एक वृद्धावस्था लाभ है जो एक वार्षिकी (नियमित मासिक भुगतान) के रूप में भुगतान किया जाता है, जिसे सेवानिवृत्ति के बाद हुई आय के लिए एक व्यक्ति को आंशिक रूप से क्षतिपूर्ति करने और पर्याप्त जीवन स्तर बनाए रखने के लिए डिज़ाइन किया गया है। देश में पेंशन का मुख्य प्रकार बीमा है और इसका भुगतान रोजगार की अवधि में संचित राशि में किया जाता है। वृद्धावस्था भुगतान उन अप्रवासियों के लिए भी प्रदान किया जाता है जिनके पास अपनी उन्नत आयु के कारण कोई कार्य अनुभव नहीं है।

इज़राइल में सेवानिवृत्त लोगों के जीवन के बारे में सामान्य जानकारी

इज़राइल में सेवानिवृत्त कैसे रहते हैं यह काफी हद तक उनकी भलाई पर निर्भर करता है। यदि वे बुढ़ापे से बहुत पहले देश में जाने और एक अच्छी पेंशन अर्जित करने में कामयाब रहे, तो एक अच्छी तरह से आराम की गारंटी है।

सेवानिवृत्ति के बाद इज़राइल में बसने वाले प्रत्यावर्तियों के लिए यह अधिक कठिन है: सरकारी भुगतान शायद ही बुनियादी खर्चों को कवर करते हैं, इसलिए अधिकांश सेवानिवृत्त, अन्य निष्क्रिय आय के अभाव में, इज़राइल में जीवन यापन करने के लिए, कम में अतिरिक्त पैसा कमाने के लिए मजबूर होते हैं- कुशल और कम वेतन वाली नौकरियां।

इसी समय, सीआईएस देशों की तुलना में देश में जीवन स्तर और जीवन स्तर बहुत अधिक है: औसत जीवन प्रत्याशा 82.4 वर्ष (पुरुषों के लिए 80.7 वर्ष और महिलाओं के लिए 84.2 वर्ष) है। राज्य बुजुर्गों की गतिविधि को प्रोत्साहित करने के लिए हर संभव प्रयास कर रहा है, जिसमें इज़राइल में पेंशनभोगियों को व्यापक लाभ प्रदान करना शामिल है:

  • बसों, हल्के रेल परिवहन और ट्रेनों में यात्रा (50%);
  • संग्रहालयों, सिनेमाघरों, थिएटरों और अन्य सार्वजनिक संस्थानों का दौरा करना;
  • अचल संपत्ति कर पर नगरपालिका छूट;
  • बिजली के लिए भुगतान, अपार्टमेंट का किराया, सामाजिक आवास प्राप्त करने में सहायता, स्वास्थ्य बीमा के लिए आंशिक भुगतान (कम पेंशन के साथ)।

इज़राइल में श्रम पेंशन

इज़राइली पेंशन प्रणाली देश के निवासियों के लिए तीन मुख्य प्रकार के पेंशन भुगतान मानती है:

  • सीधे वृद्धावस्था पेंशन (פנסיית );
  • विकलांगता पेंशन (פנסיית ), जिसकी राशि किसी व्यक्ति की विकलांगता की डिग्री पर निर्भर करती है;
  • उत्तरजीवी की पेंशन (פנסיית ), जो जीवित बच्चों और पति या पत्नी को मृतक रिश्तेदार द्वारा जमा की गई राशि में भुगतान किया जाता है।

इज़राइल में अब तक का सबसे आम पेंशन प्रावधान वृद्धावस्था पेंशन है। जिसने भी पुराने या नए पेंशन फंड (קרן ), प्रबंधकों के बीमा फंड (ביטוח ) या रिजर्व फंड (קופות ) में योगदान दिया है, उसे इसे प्राप्त करने का अधिकार है।

2008 से, "अर्थव्यवस्था में व्यापक पेंशन बीमा की अवधि के विस्तार पर" आदेश के अनुसार, 20 वर्ष की आयु तक पहुंचने वाले सभी कर्मचारियों के लिए पेंशन बीमा अनिवार्य हो गया है। कुल योगदान वेतन का 18.5% है, जहां 6% कर्मचारी का योगदान है और 12.5% ​​नियोक्ता का योगदान है।

कर्मचारी को स्वयं यह चुनने का अधिकार है कि इज़राइल में पेंशन की गणना कैसे की जाती है, किस प्रकार के पेंशन बीमा और विशिष्ट निधि में उसकी बचत रखी जानी चाहिए। सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, पेंशनभोगी को वह पेंशन प्राप्त होगी जो वह अपनी श्रम गतिविधि के दौरान जमा करने में सक्षम था। यदि इसका आकार कम है, तो वह अतिरिक्त भुगतान के लिए अर्हता प्राप्त करने में सक्षम होगा।

इज़राइल में सेवानिवृत्ति की आयु

2004 में कानून "חוק " की शुरुआत के बाद से, इज़राइल में सेवानिवृत्ति की आयु पहली बार कानूनी रूप से तय की गई है। इससे पहले, कोई एकल आयु योग्यता नहीं थी, और इसे मुख्य रूप से नियोक्ता के साथ सामूहिक समझौतों द्वारा नियंत्रित किया जाता था।

प्रारंभ में, कानून ने सेवानिवृत्ति की आयु महिलाओं के लिए 60 और पुरुषों के लिए 65 वर्ष निर्धारित की। लेकिन 2021 की शुरुआत में जीवन प्रत्याशा में वृद्धि के कारण, यह आयु सीमा धीरे-धीरे बढ़ रही है।

लेखन के समय, इज़राइल में महिलाओं और पुरुषों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु क्रमशः 62 और 67 है। कृपया ध्यान दें कि आने वाले वर्षों में महिला आबादी के लिए योग्यता को 64 वर्ष तक बढ़ाने की योजना है, लेकिन यह निर्णय अभी तक लागू नहीं हुआ है।

विभेदित योग्यता के अलावा, इज़राइल की अनिवार्य सेवानिवृत्ति की आयु 67 वर्ष है। इस उम्र तक पहुंचने पर, नियोक्ता को कर्मचारी के साथ रोजगार संबंध समाप्त करने का अधिकार है।

इज़राइल में पूर्व-सेवानिवृत्ति आयु पर निर्भर करता है और कुछ अन्य कारकों पर एक व्यक्ति कितने वर्षों तक काम करना जारी रख सकता है:

  • सबसे पहले, नियोक्ता के साथ सामूहिक समझौता रोजगार की लंबी अवधि के लिए अनुमति दे सकता है;
  • दूसरे, कुछ व्यवसायों के संबंध में काम की एक विशेष अवधि कानून द्वारा निर्धारित की जा सकती है: उदाहरण के लिए, न्यायाधीशों के लिए यह 70 वर्ष और सहायक न्यायाधीशों के लिए 75 वर्ष है;
  • तीसरा, जनसंख्या की कुछ श्रेणियों के लिए इज़राइल में सेवानिवृत्ति की एक विशेष अवधि निर्धारित की जा सकती है: उदाहरण के लिए, सैन्य सेवा में मारे गए व्यक्तियों के जीवनसाथी और माता-पिता के लिए, अनिवार्य सेवानिवृत्ति की आयु 72 वर्ष तक बढ़ाई जाती है, जिनके बच्चों की स्वतंत्र रूप से मृत्यु हो जाती है इस कारण से, अनिवार्य सेवानिवृत्ति की आयु (आरओ) बढ़कर 71 वर्ष हो जाती है।

उसी तरह, सेवानिवृत्ति की आयु को कम किया जा सकता है, किसी भी मामले में, कुछ बजट पेंशन फंड द्वारा ऐसे कार्यक्रम पेश किए जाते हैं। सेवानिवृत्ति की न्यूनतम आयु 60 वर्ष है।

यह भी ध्यान दिया जाना चाहिए कि सेवानिवृत्त प्रत्यावर्तियों के लिए इज़राइल में पीवी जन्म से देश में रहने वाले सामान्य "वाटिका" की मानक सेवानिवृत्ति की आयु या कम से कम 15 वर्ष से अधिक भिन्न नहीं है।

सेवानिवृत्ति के लिए न्यूनतम कार्य अनुभव

जैसे, वरिष्ठता प्राप्त पेंशन की राशि को सीधे प्रभावित नहीं करती है - जो महत्वपूर्ण है वह पेंशन फंड में योगदान की अवधि है, जो नियोक्ता वेतन से करेगा। पेंशन फंड सदस्यता के लिए न्यूनतम सीमा 10 वर्ष है। पेंशन का आकार सीधे पेंशन फंड में सदस्यता की अवधि से निर्धारित किया जाएगा: यह जितना बड़ा होगा, संचित योगदान की राशि उतनी ही अधिक होगी, इसलिए पेंशन जितनी अधिक होगी।

इज़राइल में न्यूनतम वेतन वाले औसत पेंशनभोगी 30-40 वर्षों के काम में लगभग 1 मिलियन शेकेल जमा करने में सक्षम हैं, जो उन्हें 15-20 वर्षों के लिए न्यूनतम पेंशन प्राप्त करने की उम्मीद करने की अनुमति देता है। औसतन, योगदान में 20% की वृद्धि उन्हें 1,000 शेकेल की राशि में अपनी पेंशन में मासिक वृद्धि प्राप्त करने की अनुमति देगी। नतीजतन, बीमा अवधि जितनी लंबी होगी, अंत में पेंशन उतनी ही अधिक होगी।

इज़राइल में पेंशन का आकार

राज्य पेंशन और उनके औसत आकार पर आंकड़े प्रकाशित नहीं करता है। निजी अध्ययनों के नवीनतम प्रासंगिक आंकड़ों के अनुसार, जो हमने खोजने में कामयाब रहे, इज़राइल में औसत पेंशन लगभग 5.3 हजार है। साथ ही, गंभीर लैंगिक असमानताएं हैं - महिलाओं की पेंशन पुरुषों की तुलना में आधे से भी कम है: 6.8 हजार शेकेल के लिए पुरुषों बनाम 3, महिलाओं के लिए 8 हजार शेकेल। यह, सबसे पहले, मजदूरी के निचले स्तर के कारण है, और दूसरा, बीमित श्रम गतिविधि की कम अवधि की सेवा के लिए (हाल ही में, महिलाओं के लिए सेवानिवृत्ति की आयु 60 वर्ष थी)।

प्रकाशन के समय वर्तमान दर पर इज़राइल में डॉलर में औसत पेंशन लगभग 1.44 हजार डॉलर है, जो अपेक्षाकृत उच्च आंकड़ा है। इसी समय, इज़राइली पेंशन को श्रम आय की अपेक्षाकृत उच्च प्रतिस्थापन दर की विशेषता है: केवल 30% पेंशनभोगियों को उनके वेतन का 50% से कम प्राप्त होता है। अधिकांश के लिए, प्रतिस्थापन दर 50-70% और इससे भी अधिक है।

इज़राइल में न्यूनतम पेंशन जैसी कोई चीज नहीं है।एकल पेंशनभोगी के लिए NIS 1,554 की मूल पेंशन दर और एक दंपत्ति के लिए NIS 2,355 की मूल पेंशन दर है यदि पति/पत्नी श्रम पेंशन (व्यक्तिगत पेंशन + पति या पत्नी के पूरक) के लिए पात्र नहीं हैं।

80 वर्ष से अधिक आयु के वरिष्ठ नागरिकों के लिए, मूल दर NIS 1,641 है। नाबालिग बच्चों के लिए भी भत्ते (प्रत्येक में 492 शेकेल) हैं।

अंततः, कितनी पेंशन का भुगतान किया जाता है यह बीमित सेवा की अवधि पर निर्भर करेगा:

  • 2021 तक, 10 वर्षों के अनुभव से अधिक के प्रत्येक पूर्ण बीमा वर्ष के लिए आधार दर में 2% जोड़ा गया था;
  • 2021 से, 4 वर्षों के अनुभव से अधिक के प्रत्येक पूर्ण बीमा वर्ष के लिए आधार दर में 2% जोड़ा गया;
  • 2021 से, बीमा के पहले वर्ष से शुरू होकर, सेवा के प्रत्येक बीमित वर्ष के लिए आधार दर में 2% जोड़ा जाता है।

इज़राइल में नए अप्रवासियों के लिए पेंशन के आकार की गणना एक समान फॉर्मूले का उपयोग करके की जाएगी। समानांतर में, वे अवयस्क बच्चों के लिए जीवनसाथी भत्ता और यहां तक ​​कि सेवानिवृत्ति में आस्थगन के प्रत्येक वर्ष के लिए 5% भत्ते के रूप में पेंशन आस्थगित लाभ भी प्राप्त करने में सक्षम होंगे।

कृपया ध्यान दें कि किसी भी मामले में वरिष्ठता में लाभ 50% से अधिक नहीं हो सकता है। एक विशेष कैलकुलेटर वरिष्ठता में वृद्धि के प्रतिशत की गणना करने में मदद करेगा।

इज़राइल में रूबल में पेंशन क्या है, इस पर ध्यान दें। इस प्रकार, वर्तमान विनिमय दर पर मूल पेंशन दर का आकार 28.4 हजार रूबल है। औसत पेंशन के उपरोक्त संकेतकों को ध्यान में रखते हुए, जब रूबल में परिवर्तित किया जाता है, तो यह राशि 96.8 हजार होगी। पेंशन का भुगतान आजीवन होता है और उन सभी को प्रदान किया जाता है जिनके पास इज़राइल के निवासी का दर्जा है (इजरायल में वास्तविक निवास के साथ) क्षेत्र), नागरिकता की परवाह किए बिना।

एक समाजशास्त्रीय सर्वेक्षण करें!

अनुपूरक पेंशन लाभ

कोई भी जिसकी वृद्धावस्था पेंशन निर्वाह स्तर से नीचे है, अन्य आय के अभाव में, राष्ट्रीय बीमा संस्थान (תוספת ) से पूरक के साथ वृद्धावस्था लाभ प्राप्त करने का हकदार है। 70 वर्ष से अधिक उम्र के एकल पेंशनभोगी के लिए राज्य से पूरक के साथ इस तरह के भत्ते की मूल राशि 3,228 शेकेल और विवाहित जोड़े के लिए 5,102 है।

दो नाबालिग बच्चों के साथ रहने वाले जोड़े के लिए अतिरिक्त भुगतान के साथ भत्ते की अधिकतम राशि 7 हजार है। आप अतिरिक्त पेंशन की वर्तमान राशि और उनकी उम्र के अंतर के बारे में अधिक जानकारी प्राप्त कर सकते हैं।

पूरक के साथ पेंशन प्राप्त करने की शर्तें

एक पूरक के साथ पेंशन प्राप्त करने के लिए, इज़राइली कानून पेंशनभोगियों पर विशेष रूप से कई आवश्यकताओं को लागू करता है:

  • एक पेंशनभोगी की कुल आय (पेंशन के अलावा अन्य स्रोतों सहित) 70 वर्ष से कम आयु के एकल पेंशनभोगी के लिए 3,228 शेकेल से अधिक और एक जोड़े के लिए 5,102 शेकेल से अधिक नहीं होनी चाहिए;
  • पेंशनभोगी एक स्थायी निवासी या इज़राइल का नागरिक है, विदेश में रहते हुए, पेंशन का भुगतान 72 दिनों से अधिक समय तक नहीं किया जा सकता है;
  • पेंशनभोगी किब्बुत्ज़ या सहकारी मोशव का सदस्य नहीं है;
  • पेंशनभोगी के पास वाहन नहीं है, जिसकी लागत 41 हजार शेकेल से अधिक है;
  • एक व्यक्ति के पास पेंशन के अलावा कोई अन्य सामाजिक लाभ नहीं है।

आप यहां प्रीमियम प्राप्त करने की शर्तों के बारे में अधिक जानकारी प्राप्त कर सकते हैं।

पूरक के साथ पेंशन प्राप्त करने के लिए कहां जाएं

पेंशन और पूरक दोनों के पंजीकरण के मामले में, स्वीकृत प्रपत्र में पेंशन की नियुक्ति के लिए आवेदन राष्ट्रीय बीमा संस्थान की निकटतम शाखा में जमा किया जाता है। आवेदन व्यक्तिगत रूप से, मेल, फैक्स द्वारा, इलेक्ट्रॉनिक प्रारूप में या किसी अन्य सुलभ तरीके से जमा किया जा सकता है। यहां आवेदन करने के तरीके के बारे में और जानें।

आप एक पेंशनभोगी या परिवार की आय उपर्युक्त संकेतकों से कम होने के बाद, श्रमिक पेंशन का पंजीकरण करते समय या बाद में तुरंत भत्ते के लिए आवेदन कर सकते हैं।

कृपया ध्यान दें कि रूस के प्रवासियों के लिए इज़राइल में पेंशन की खुराक भी आवश्यक है यदि वे स्थायी निवासी हैं।

पूरक के साथ भत्ते के भुगतान की अवधि

भत्ते का भुगतान, उपरोक्त शर्तों के अधीन, उस महीने से सौंपा जाता है जब पेंशनभोगी ने बीमा संस्थान को संबंधित आवेदन प्रस्तुत किया था। कानून रखरखाव के भुगतान के लिए विशिष्ट शर्तों का प्रावधान नहीं करता है। इसका भुगतान तब तक किया जाएगा जब तक आवेदक इसे प्राप्त करने के लिए पात्र है, अर्थात, जब तक कि अधिभार के अलावा उसकी कुल आय की राशि संकेतित संकेतकों से ऊपर नहीं बढ़ जाती।

बीमा संस्थान पूरक के प्राप्तकर्ताओं की आधिकारिक आय की निगरानी करता है, इसलिए, आय में वृद्धि की स्थिति में, इसे रद्द कर दिया जाएगा।

पूरक के साथ पेंशन से कटौती

इस बात की परवाह किए बिना कि रूस के प्रवासियों को इज़राइल में किस तरह की पेंशन मिलती है, अगर यह एक पूरक के साथ पेंशन है, तो इससे कटौती की एक निश्चित सूची बनाई जा सकती है। इसमे शामिल है:

  • प्रति माह एनआईएस 103 का स्वास्थ्य बीमा प्रीमियम;
  • अतीत के लिए कर, बीमा, ऋण और अन्य ऋण;
  • गुजारा भत्ता और अन्य आवधिक भुगतान;
  • आय और अन्य कर जिनके लिए पेंशन फंड कर एजेंट के रूप में कार्य करता है।

यहां रॉयल्टी के बारे में और जानें।

विशेष वृद्धावस्था भत्ता

अलग से, इस पर विचार किया जाना चाहिए कि इज़राइल में नए अप्रवासियों के लिए पेंशन क्या है। जो व्यक्ति पहले से ही एक उन्नत उम्र में पहली बार देश में प्रवास करते हैं, वे अप्रवासियों के लिए वृद्धावस्था लाभ के लिए आवेदन करने के पात्र हैं (גמלת )। इसका भुगतान उसी मूल राशि में किया जाता है, जो इज़राइलियों के लिए वृद्धावस्था पेंशन (80 वर्ष से कम आयु वालों के लिए NIS 1,535) के रूप में है, लेकिन वरिष्ठता और कटौती के लिए एकमुश्त बोनस के बिना।

इज़राइल में विशेष वृद्धावस्था लाभ प्राप्त करने के कारणों पर विचार करें:

  • काम करने में विफलता के कारण पेंशन बीमा की कमी और, तदनुसार, वृद्धावस्था पेंशन (पति / पत्नी सहित);
  • 60 वर्ष से अधिक आयु (जून 1944 से पहले पैदा हुए लोगों के लिए) और 62 (मई 1947 और बाद में पैदा हुए लोगों के लिए);
  • इज़राइल के स्थायी निवासी का दर्जा प्राप्त करना;
  • सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचना;
  • आय की कमी जो अधिकतम राशि से अधिक है।

अप्रवासियों के लिए पेंशन के लिए एक आवेदन निर्धारित प्रपत्र में राष्ट्रीय बीमा संस्थान को प्रस्तुत किया जाता है।

इज़राइल के लिए प्रत्यावर्तन

कृपया ध्यान दें कि इज़राइल में प्रत्यावर्तन सेवानिवृत्ति की आयु सहित, स्थानांतरण के लिए आधार हो सकता है। इसका अधिकार प्रत्येक यहूदी को 07/06/1950 (חוק ) के कानून "ऑन रिटर्न" नंबर 5710-1950 के अनुसार दिया गया है।

प्रत्यावर्तन पर कानून लागू करने के प्रयोजनों के लिए, जिन यहूदियों को वापसी का अधिकार दिया गया है, उन्हें केवल मान्यता दी जाती है:

  • हलाकिक यहूदी, यानी वे जो यहूदी मां से पैदा हुए थे;
  • जिन्होंने धर्म परिवर्तन किया (यहूदी धर्म में "गोय" के रूपांतरण का संस्कार) और अपने पिछले धर्म को त्याग दिया या किसी भी स्वीकारोक्ति से संबंधित नहीं थे।

उसी समय, यहां तक ​​​​कि जो लोग सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंच चुके हैं, उनके लिए रूसी संघ की पेंशन को प्रत्यावर्तन पर संरक्षित किया जा सकता है।

लौटने की प्रक्रिया को सरल बनाने के लिए, देश में अलियाह और एकता मंत्रालय बनाया गया है, और अधिकांश देशों में यहूदी एजेंसी (सोखनुत) की शाखाएँ हैं, जहाँ आपको चलने में सभी आवश्यक सलाह और सहायता मिल सकती है।

इसके अलावा, सेवानिवृत्त प्रत्यावर्तित निम्नलिखित के लिए छूट के लिए अर्हता प्राप्त करने में सक्षम होंगे:

  • टेलीविजन के लिए भुगतान;
  • अचल संपत्ति किराए पर लेना और भूमि कर का भुगतान करना;
  • सार्वजनिक परिवहन का उपयोग करना;
  • सोशल बास्केट से ड्रग्स खरीदना।

प्रत्यावर्तन के लिए प्रदान किए गए लाभों और लाभों का विवरण लेख में वर्णित है: "2021 में इज़राइल में प्रत्यावर्तन से क्या लाभ और लाभ हो सकते हैं"।

प्रवासियों के लिए पेंशन

इज़राइल में अप्रवासी सेवानिवृत्त लोगों के लिए कोई विशेष कार्यक्रम नहीं है। यदि वे सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँचने से बहुत पहले इज़राइल जाने में कामयाब हो जाते हैं, तो वे एक बीमा अनुभव अर्जित करने में सक्षम होंगे और मूल इज़राइलियों के समान शर्तों के तहत पेंशन प्राप्त करेंगे।

पूर्व-सेवानिवृत्ति या सेवानिवृत्ति की आयु में स्थानांतरित होने के मामले में, प्रत्यावर्तित आप्रवासियों के लिए एक विशेष वृद्धावस्था भत्ते के लिए आवेदन कर सकते हैं, साथ ही निर्वाह स्तर तक अतिरिक्त भुगतान के लिए, कुल मिलाकर 3,228 शेकेल से अधिक नहीं।

प्रत्यक्ष सेवानिवृत्ति लाभ के अलावा, प्रत्यावर्तित पेंशनभोगियों को प्राप्त करने का अधिकार है:

  • सालाना एनआईएस 562 की राशि में हीटिंग सीजन भत्ता;
  • प्रति माह 500 शेकेल की राशि में किराये के आवास के लिए पूरक;
  • 3.6 हजार शेकेल की राशि में प्रलय के पीड़ितों के लिए एक पूरक;
  • विकलांगता अधिभार।

इसके अलावा, पेंशन के भुगतान पर रूस और इज़राइल के बीच मौजूदा समझौता रूसी प्रवासियों को अनुमति देता है जो अन्य बातों के अलावा, उनकी रूसी पेंशन को पूर्ण रूप से रखने के लिए वापसी के कानून के तहत इज़राइल चले गए हैं।

इज़राइल में रूसी पेंशन के लिए आवेदन कैसे करें

रूसी पेंशन के लिए पात्र होने के लिए, रूस से प्रत्यावर्तित होना चाहिए:

  • रूसी कानून के अनुसार सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचें;
  • भुगतान सौंपने के लिए पर्याप्त बीमा अनुभव है;
  • रूसी नागरिकता बनाए रखें (यह आवश्यक नहीं है, लेकिन यह पेंशन प्राप्त करने की संभावना को बहुत सरल करेगा)।

इज़राइल में रूसी पेंशन के लिए आवेदन करने के दो तरीके हैं:

  • स्वतंत्र रूप से जाने से पहले निवास स्थान पर रूसी संघ के पेंशन कोष की शाखा में पेंशन के पंजीकरण के लिए एक आवेदन जमा करें;
  • अपने प्रॉक्सी प्रतिनिधि के माध्यम से एक आवेदन जमा करें।

17.12 के रूसी संघ एन 1386 की सरकार की डिक्री की आवश्यकताओं के आधार पर। 2021, इज़राइल के क्षेत्र में सीधे पेंशन के लिए आवेदन करने का कोई अवसर नहीं है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि भुगतान विशेष रूप से रूसी संघ के क्षेत्र में किया जा सकता है (उदाहरण के लिए, उसी प्रतिनिधि को) या केवल रूसी बैंकों में से एक में खोले गए खाते के लिए।

इस तथ्य की पुष्टि के अधीन कि प्राप्तकर्ता जीवित है, पेंशन को वार्षिक रूप से पुन: असाइन किया जाना चाहिए। इसकी पुष्टि रूसी संघ के क्षेत्र में या इज़राइल के क्षेत्र में राजनयिक मिशनों में से एक में सीधे FIU में तैयार किए गए अधिनियम की मदद से की जा सकती है। इस तरह का एक अधिनियम पेंशन के पुनर्मूल्यांकन की तारीख से हर 12 महीने में एफआईयू को भेजा जाता है।

इज़राइल में रूसी पेंशनभोगियों को किस तरह की पेंशन का भुगतान किया जाता है, कला। रूसी-इजरायल समझौते के 6 रूसी पक्ष को रूसी संघ में अपने निवास के दौरान अर्जित पेंशन बचत के अनुसार, नागरिकों को उनकी पेंशन का पूरा भुगतान करने के लिए बाध्य करता है।

विदेशों में रहने वाले रूसी संघ के नागरिकों को पेंशन भुगतान की ख़ासियत के बारे में सामग्री लेख में प्रस्तुत की गई है: "विदेश में रहने वाले रूसियों के लिए पेंशन: आपको 2021 में क्या पता होना चाहिए"।

निष्कर्ष

इजरायल की पेंशन प्रणाली सामाजिक न्याय के सिद्धांतों पर बनी है। एक सभ्य पेंशन का अधिकार उन सभी को प्राप्त होता है जिनका रोजगार की अवधि के दौरान बीमा किया गया है और जिनके लिए नियोक्ता ने पेंशन योगदान दिया है। इसी समय, पेंशन आवंटित करते समय वेतन का आकार माध्यमिक महत्व का होता है, मुख्य बात बीमा अनुभव है। यदि पर्याप्त पेंशन प्राप्त करने के लिए पर्याप्त नहीं है, तो राज्य निर्वाह स्तर तक अतिरिक्त भुगतान निर्धारित करेगा।

अतिरिक्त भुगतान वाले लोगों सहित विशेष पेंशन, अप्रवासी सेवानिवृत्त लोगों के कारण भी हैं जो वृद्धावस्था में इज़राइल चले गए और उनके पास पर्याप्त बीमा अनुभव अर्जित करने का समय नहीं था।

Pin
Send
Share
Send